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    （原標題：小微企業園建設唱響“余杭好聲音” 組稿：徐贛鷹、李良邑、毛曉潔）

　　加快小微企業園建設提升是省委、省政府站在全省經濟高質量發展高度作出的一項重要決策。今年以來，區經信局真抓實干，掀起了加快推進小微企業園建設的熱潮，取得了階段性成效。近日，浙江省促進中小企業發展工作領導小組辦公室公布浙江省第一批小微企業園名單，余杭28家園區榜上有名，數量全省第一。

　　自2018年8月全省小微企業園建設提升大會召開以來，區經信局高度重視，加快研究部署小微企業園工作。通過舉辦小微企業園建設推進會、現場會、培訓會、跨區域間考察交流等形式多樣的推進活動，不斷強化小微園區相互比學趕超的氛圍。此外，社會資本、專業運營機構參與小微企業園建設的熱情高漲，政府主導、市場參與、社會關注的良好環境正在形成。

　　深化調查研究 加強頂層設計
　　小微企業園對標高質量實現“六大升級”

　　區經信部門把深化調查研究作為破解園區發展難題的一個基本前提，及時發現和掌握苗頭性、傾向性、趨勢性問題。針對反映較為強烈的小微企業園建設和入園前期有關問題，加強對策研究，全面系統總結全區小微企業園建設工作成效和經驗做法，唱響小微企業園建設的“余杭好聲音”。

　　為加強頂層設計，余杭第一時間編制《杭州市余杭區小微企業園高質量發展規劃》，以“創新余杭”為引領，以余杭區大孵化器戰略為主導，以“創新、優化、集約、提升”為著力點，按照統籌規劃、專業集聚、空間聯動的原則，推動小微企業園實現機制升級、平臺升級、標準升級、服務升級、主體升級、動力升級“六大升級”，助推小微企業園高質量發展。

　　開展梯度培育 加強服務支撐
　　余杭健全完善園區要素資源保障

　　按照《小微企業園績效評價試行辦法》，余杭區積極開展梯度培育，完善園區管理機制。結合大孵化器戰略，按照構建“雙創孵化-加速-產業化”鏈條的思路，規范小微企業園總體建設標準，建立政府對園區、園區對入園企業的兩級管理體系，建立承接轉移機制，開展“畝均效益”績效評價，建立起一整套切合實際、科學合理、經濟效益和社會效益相結合的小微企業園績效評價和星級評定辦法，提升全區小微企業園管理水平和小微企業發展水平。

　　與此同時，余杭加強服務支撐，提升專業服務能力，把小微企業園作為“三服務”重要對象，根據產業平臺發展階段和發展需要，統籌推進功能布局調整，科學提升園區運營管理、專業服務，推進數字化園區建設，構建數字服務支撐，形成功能匹配、緊湊集約、高效有序的格局。此外，還探索建立小微企業園發展聯盟，加強小微企業園自我管理和行業自律。

　　為加強小微企業培育，區經信局把企業園作為“小升規”企業培育平臺，建立科技型中小企業培育庫和“專精特新”企業培育庫，將入園小微企業作為入庫培育重點對象，完善“雙精準”對接服務，培育形成一批“小巨人”“隱形冠軍”企業。為此，還專門建立完善的企業發展跟蹤和評估監測系統，根據企業“孵化-加速-產業化”不同發展階段，主動對接空間、資本、人才、技術、政策等全要素資源，對接企業動態需求。